中國石油網消息：（通訊員史文光 柳忠宏 記者楊文禮）5月1日上午，讓長慶油田采油二廠溫臺作業區悅29井駐井員工李國平意想不到的是,廠紀檢監察科的同志們過節還牽掛著他，大清早就帶著水果、蔬菜等慰問品，趕赴40多公里來到他的駐井點，與他一起過節。他們與老李一起平整井場，拉家常。老李說：“在這個特殊的日子，與廠機關的‘親戚’一塊過節，我感到心里暖烘烘的?！?/p>

　　3月以來，按照長慶油田公司“大油田管理，大規模建設”的要求，以創建敏捷、高效、務實的機關團隊為著力點，采油二廠機關各部門結合工作實際，在當好大發展的“龍頭”和“參謀”上務實謀劃，在扎實開展首問負責制、有問必答制等作風建設主題活動的基礎上，把基層作為機關服務的主體，關注基層生產建設，關心一線員工生產生活，組織開展了“機關部門心連心聯系點”活動。

　　自活動開展以來，這個廠機關20個部門分別與南梁油田的張20井區、華池油田的華109配、樊家川油田的環75井區、西峰油田的寧16井組、元城油田的元6-9集中看護點等建立了聯系點。通過廣泛的聯系，使機關與基層形成了目標趨同、方向一致、工作一體的良好氛圍。

　　南梁油田梁18井組是一個偏遠的看護點，今年50歲的史順利帶領著3名社會用工常駐山上，采油二廠機關科技與信息中心的4名工作人員與他們“結親”以后，不但經常給他們送生活、文化等用品，還經常給他們講油田大發展的形勢，基層的同志高興地說：“機關部門的親戚沒有白攀??！”