今年 1 月
廣東省公布首批首席技師名單
陳可營位列其中
成為湛江市首位獲得“首席技師”稱號的
技能領(lǐng)軍人才
陳可營是集團公司級技能專家
有限湛江分公司文昌油田群作業(yè)公司
主任工程師
作為榮譽等身的“大國工匠”
陳可營如家鄉(xiāng)山東省泰安市的泰山石一般
質(zhì)樸渾厚、沉著穩(wěn)健
2009年，陳可營來到崖城南山終端。短短兩年，他就從一個毛頭小伙蛻變成中國海油技能大賽金獎得主，成為海洋油氣開采領(lǐng)域技術(shù)技能復合型領(lǐng)軍人才。
2012 年，陳可營加入潿洲12-8W/6-12油田生產(chǎn)準備組。試生產(chǎn)日期臨近，項目按時投產(chǎn)卻遇到了困難。
陳可營思索再三，認為要想找到影響投產(chǎn)的關(guān)鍵問題，最穩(wěn)妥的辦法就是“查線”：沿著每一條管線從頭到尾查問題，大到一臺設(shè)備，小到一個閥門、一顆螺栓，逐一摸排。
由于頻繁攀爬籠梯，陳可營平均五天磨破一套工衣，手上更是結(jié)出一層厚繭。隨著遺留問題見底清零，油田順利投產(chǎn)。生產(chǎn)監(jiān)督拍著他的肩膀笑著說：“現(xiàn)在你是最了解這個平臺的人，沒有之一！”
這些年，陳可營先后參與9個海上裝置的建造投產(chǎn)和多個“國內(nèi)首次、行業(yè)領(lǐng)先”的項目建設(shè)，填補了我國在內(nèi)轉(zhuǎn)塔式單點操作領(lǐng)域的空白?！翱喔蓪嵏刹拍茉鲩L才干”是他常掛在嘴邊的一句話?？恐@種實干精神，他先后獲得全國技術(shù)能手、全國能源化學地質(zhì)工會大國工匠、廣東省五一勞動獎?wù)碌?1項榮譽。
北部灣氣候多變，面對海上平臺頻繁受臺風襲擾影響產(chǎn)量的情況，陳可營提出進行臺風遙控生產(chǎn)改造。
這項改造涉及專業(yè)繁雜，又沒有成熟經(jīng)驗可借鑒。起初，大家認為僅靠一線力量，不可能完成改造?！疤魬?zhàn)往往和機遇并存，作為一線技能人員，只有敢想敢拼，才能創(chuàng)新創(chuàng)效！”陳可營同“不可能”較上真。
他帶領(lǐng)團隊開展技術(shù)可行性分析，查找國內(nèi)外相關(guān)案例資料，嘗試從技術(shù)到管理全方位自主構(gòu)建遙控生產(chǎn)模式體系。經(jīng)過無數(shù)次討論，遙控生產(chǎn)模式逐漸清晰，技術(shù)路線越發(fā)明朗。
在改造實施過程中，如何實現(xiàn)地面安全閥遠程控制，滿足油井安全關(guān)斷需要成為技術(shù)推進的“攔路虎”。陳可營帶領(lǐng)團隊大膽創(chuàng)新，以單井為試點，設(shè)計4種供氣模式，對液壓管路及控制邏輯升級改造，實現(xiàn)地面安全閥遠程開關(guān)的技術(shù)突破。
“越是感覺吃力，越說明我們在走上坡路?！痹诠タ岁懞Ｍㄐ沛溌吠〝鄼z測技術(shù)難題中，陳可營一邊安慰隊員，一邊組織大家重理思路、交流碰撞，成功破解陸海通信鏈路通斷的檢測難題。
去年7月，臺風“泰利”過境，陸地遙控生產(chǎn)值班人員對海上暴風雨引發(fā)的故障報警一一確認、復位，綜合研判現(xiàn)場生產(chǎn)工況，進一步檢驗了文昌油田群輕質(zhì)系統(tǒng)臺風遙控生產(chǎn)的可靠性，為“智能防臺”模式的推廣奠定堅實基礎(chǔ)。
整齊的設(shè)備、精密的儀器、不斷變動的數(shù)值……近日，陳可營走進“海洋油氣開采技能大師工作室”，在三尺講臺上傾囊相授，用一個個仿真演練場景，為學員們帶來沉浸式學習體驗。
工作室室內(nèi)面積 1000 平方米，擁有海洋油氣開采行業(yè)僅有的兩套海上油氣處理仿真模擬系統(tǒng)之一，配備海洋石油仿真工藝、儀表校驗室、動力教學室和中央控制室等必備教學裝備。
“比賽內(nèi)容均源于日常工作，比的不是誰會操作，而是誰操作更規(guī)范、專業(yè)和高效?！币咽巧钜梗抡嫫脚_里仍然閃爍著微弱的燈光，陳可營同參賽選手一起，一邊實操，一邊傳授大賽心得。這是去年中國海油第十二屆職業(yè)技能競賽前的一幕。
“藥劑調(diào)配的時候，我總是超時，該怎么優(yōu)化？”“油水界面如何調(diào)整才能達到最優(yōu)？”面對參賽選手拋出的一個個問題，他都會耐心解答。
與以往帶隊參賽不同，這次，陳可營還是海洋油氣操作工專業(yè)的裁判長、技術(shù)方案組組長，除了進行技能培訓，他還要進行賽事籌備工作，每天從早忙到晚。
有人勸他，何必陪著一群年輕人辛苦備賽。陳可營笑著說：“我當年參加技能大賽的時候，非?？释苡腥酥笇揖毩?。如今，我在這些年輕人眼中看到了同樣的渴望。我有余力，就不能讓他們獨行?！?/p>
工作室成立以來，陳可營累計開展授課6500 余小時，培訓對象覆蓋“老中青”員工 5000 余人次，培養(yǎng)出全國技術(shù)能手 8人、享受國務(wù)院津貼專家2人，技師及以上高技能人才40余人。
此外，他還深度參與中國海油技能鑒定課程體系開發(fā)及題庫建設(shè)，累計編寫各類培訓教材 15 萬余字。陳可營工作室先后獲廣東省、集團公司授牌，并于去年獲得“國家級技能大師工作室”稱號。
